CAS Öffentliches Personalrecht

Kurzbeschreibung

Sie erhalten eine qualifizierte Fachausbildung im Bereich des öffentlichen Personalrechts. Alle Stationen des öffentlich-rechtlichen Anstellungsverhältnisses werden fundiert behandelt. Auf das Zurechtfinden im komplexen Normengeflecht und auf die Erarbeitung von praxisnahen Fall-Lösungen wird ein besonderes Gewicht gelegt.

Der CAS-Studiengang richtet sich an Fach- und Führungskräfte aus dem Personalbereich im öffentlichen Sektor. Die Teilnahme ist bei Interesse auch qualifizierten Fachpersonen aus dem privatrechtlichen Personalbereich möglich.

Mit dem erlernten Know-how sind die Absolventinnen und Absolventen in der Lage, allseitig unnötige Fehler, Frustrationen und Rechtsverfahren zu vermeiden und ihre Führungsarbeit zu optimieren.

Auf einen Blick

Abschluss: Certificate of Advanced Studies ZFH in Öffentliches Personalrecht (12 ECTS)

Start: 22.02.2019

Dauer: 15 Tage

Kosten: CHF 6'900.00

Bemerkung zu den Kosten:
Preis inkl. Unterrichtsunterlagen und Lehrmittel, exkl. Verpflegung (Nachprüfungen oder Wiederholungen werden mit CHF 400.– verrechnet.)
Im Übrigen gelten die allgemeinen Teilnahmebedingungen für Weiterbildungsveranstaltungen an der ZHAW School of Management and Law (siehe AGB-Download).

Durchführungsort:
Campus ZHAW School of Management and Law, Winterthur.

Unterrichtssprache: Deutsch
Das Unterrichtsmaterial ist in deutscher Sprache.

Ziele und Inhalt

Zielpublikum

Der CAS richtet sich an Personen mit Personalverantwortung im öffentlichen Sektor oder in einem privatwirtschaftlichen Unternehmen.

Ziele

Nach Abschluss des CAS Öffentliches Personalrecht:

Inhalt

Der CAS gliedert sich in zwei Module.

Im ersten Modul erlangen die Teilnehmenden die Kompetenzen, um die verschiedenen Rechtsformen der Beziehung zwischen Staat und Angestellten zu unterschieden und das richtige Recht in konkreten Personalsituationen anzuwenden. Erste wichtige Themenschwerpunkte des öffentlich-rechtlichen Anstellungsverhältnisses werden vermittelt.

Das zweite Modul knüpft an das erste Modul an und fördert ebenfalls die Anwendung des richtigen Rechts in konkreten Personalsituationen. Weitere wichtige Themenschwerpunkte werden erarbeitet.

Methodik

Die Vermittlung des Stoffs erfolgt durch Dozierende mit ausgewiesener Praxiserfahrung in der Advokatur, an Gerichten und in der Verwaltung. Sie vermitteln den Stoff im Präsenzunterricht durch verschiedene Lern- und Unterrichtsformen. Besonderer Wert wird auf das Erarbeiten von Lösungen zu praxisnahen Fall-Konstellationen gelegt.

In Ergänzung zu den Präsenztagen wird der Stoff von Teilnehmenden im Selbststudium vor- und nachbereitet.

Gegen Ende des Kurses finden Workshop-Tage statt, um die Lerninhalte spezifisch zu vertiefen. Diese werden von den Dozierenden moderiert und durch die Teilnehmenden mitgestaltet.

Der Lehrgang beinhaltet zwei schriftliche Leistungsnachweise. Während des Kurses wird eine wissenschaftliche Arbeit verfasst; der Kurs schliesst mit einer einstündigen Open-book-Prüfung. Ebenfalls wird eine aktive Teilnahme an den Workshop-Tagen (inkl. Kurzreferat) vorausgesetzt.

Unterricht

Präsenzlektionen jeweils Freitag 8.45–16.45 Uhr (Februar bis Juni).

Beratung und Kontakt

Veranstalter

Kooperationspartner

Anmeldung

Zulassung

Die Teilnahme steht sowohl Personen mit als auch solchen ohne juristische Vorbildung offen.

Der Zertifikatslehrgang richtet sich an Hochschulabsolventinnen und -absolventen, an Personen mit dem Diplom einer Höheren Fachschule oder mit einem Höheren Fachdiplom sowie genügend Berufserfahrung mit Bezugspunkten zum öffentlichen Personalrecht oder privaten Arbeitsrecht.

Personen ohne Hochschulabschluss, aber mit mehrjähriger Berufserfahrung und qualifizierter Weiterbildung, können sur dossier aufgenommen werden.

Für die Zulassung gilt die Studienordnung. Über die Zulassung entscheidet die Studienleitung. Diese steht bei individuellen Fragen gerne zur Verfügung.

AGB

Zulassungs- und Teilnahmebedingungen

Startdaten und Anmeldung

Start Anmeldeschluss  
22.02.2019 auf Anfrage Anmeldung

Downloads und Broschüre

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